内马铁路项目召开职工岗位创新成果评审会

信息来源:内马铁路项目总经理部 发布时间:2018-12-04   

  为贯彻落实公司“改革创新 引领发展”职工岗位创新主题活动工作部署,进一步激发项目员工改革创新精神,内马铁路项目总经理部自今年8月以来持续组织全体员工开展岗位创新主题活动,积极鼓励全体员工围绕项目生产经营开拓创新,推动项目提质增效。11月30日,项目总经理部组织召开了“改革创新 引领发展”职工岗位创新成果评审会,总经理部全体领导班子成员及相关部门负责人参加评审。


图为评审会现场

  会上进行了精彩的现场汇报和评审。各部门和工作小组在规定时间内对各自创新成果进行汇报和展示,项目评审委员会现场质询后打分评比。经过认真评选,共评选出五项获奖创新成果,其中工程部《工程档案管理创新成果》获得一等奖,外联部《掌握媒体话语权,提升品牌美誉》与工程部《科技创新活动成果》获得二等奖,人力资源部《以信息化推动海外项目人力资源管理创新发展》与物装部《物装信息化管理创新》获得三等奖。

  公司副总经理、内马铁路项目总经理安爱军就岗位创新工作提出了三点建议:一是要提升认识,培养树立创新意识,让创新融入血液;二是要塑造有利于创新的环境,在工作中形成创新的氛围和文化;三是创新工作要着眼于解决当下问题,要追求实效。希望项目全体员工能够热爱创新、勇于创新,不断寻求突破,为项目建设做出更大贡献。

  本次活动激发了广大员工追求创新的积极性,进一步增强了岗位创新、锐意进取的意识和精神,为更好地凝聚大家投身内马铁路项目建设发挥了积极作用。